Venez Grandir avec nous !
Mission
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
- Le projet éducatif le plus innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C
- Une qualité d’accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent
Engagés
- Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité
- Un cadre de travail certifié Top Employer 2025
Inspirants
- Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne
- Vous faire grandir : parcours de formation, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées
- Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
- Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité...
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être agent de service c’est
- Veiller au bon entretien des locaux et du matériel, assurer la propreté au sein de la crèche
- Gérer la distribution du linge, du ramassage au rangement
- Participer à l’élaboration des menus et aider à leur distribution
- Garantir le respect des règles d’hygiène et de sécurité (protocoles internes et HACCP)
- Contrôler la gestion des stocks et assurer la traçabilité
- Participer pleinement à la vie de la crèche
Profil
Vous avez une expérience confirmée dans le secteur du nettoyage de préférence dans une structure d'accueil sanitaire et sociale. Vous connaissez les normes HACCP et maîtrisez les protocoles d'hygiène.
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Compétences
Organisation et bonne gestion du temps
Communication
Hygiène des locaux et du linge
Sécurité alimentaire
Pédagogie
Pourquoi vous allez aimer rejoindre notre crèche Pont d'Issy
Un environnement paisible : La crèche Pont d'Issy est située dans un petit coin de verdure, proche de nombreux transports.
Une crèche accueillante : La crèche Pont d'Issy est une grande crèche récente (2018), très lumineuse. Elle dispose de 3 grandes sections, d'une salle de pause agréable et d'un grand jardin.Chaque section a un accès direct sur le jardin.
Une équipe en or : Nous avons la chance d'avoir une équipe bienveillante, tant entre elles qu'avec les enfants. Notre accueil chaleureux a toujours été apprécié par les familles. L'équipe est présente, investie auprès des enfants, toujours partante pour des projets et des activités.Nous avons une psychologue 2 fois par mois et une psychomotricienne 3 demi-journées par semaine. Pas de turn-over et très peu d'absentéisme sur notre crèche.
Des projets inspirants : Les projets de la crèche sont en cours de construction, toutes les idées sont les bienvenues ! Nous mettons déjà en place la motricité libre et travaillons sur le langage signé, l'itinérance ludique et avons lancé un partenariat avec la médiathèque.
Une crèche ouverte aux parents : Nous incluons au maximum les parents dans la vie de la crèche, en proposant des cafés-parents, des temps de fêtes, des ateliers parents/enfants et en les tenant informés de la vie de la crèche via une newsletter mensuelle.
Le mot de la directrice : Mon objectif principal est que les enfants et les professionnel(le)s s'épanouissent à la crèche. Je mets tout en oeuvre pour que chacun, parents, enfants, professionnel(le)s se sentent en confiance et trouvent leur place. J'ai la chance de travailler avec une équipe volontaire, capable de se remettre en question et motivée. Je tiens à la bonne entente dans l'équipe, pour garder un bon esprit de travail.