Venez Grandir avec nous !
Mission
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
- Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d’ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours…
- Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
- Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024.
- Donner de l’élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Concrètement, qu’est-ce que cela implique ?
- Être garant du bien-être physique et psychologique de l’enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche
- Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel
- Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l’hygiène et la sécurité au sein de la section
- Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l’enfant et les parents
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
- Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant
- Conseiller les familles dans les soins d’hygiène les plus courants (l’alimentation, le sommeil…)
Et dans l’équipe Chaperons ?
- Transmettre ses connaissances sanitaires de l’accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté…)
Profil
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Compétences
Pédagogie
Animation
Soin de l'enfant
Hygiène et sécurité
Méthode de communication
Pourquoi vous allez aimer rejoindre la crèche du Petit Parc
Un environnement paisible : La crèche du petit parc est ouverte depuis septembre 2022; elle se situe dans une impasse, au calme, à côté du bois de Vincennes. Elle est proche des transports en commun, notamment le RER A (arrêt Vincennes) et la ligne 1 (arrêt Saint-Mandé).
Une crèche accueillante : Notre belle structure de 30 berceaux très lumineuse dispose de deux sections , d'un espace repas et d'un très beau jardin où le potager est à l'honneur.
Une équipe en or : L'équipe du petit parc est toujours motivée ! sa richesse est d'être à l'écoute des besoins de l'enfant et des familles mais c'est surtout une équipe investie avec beaucoup de cohésion. Nos moments de partages sont toujours des moments très riches humainement.
Des projets inspirants : Les projets fusent sur la crèche du petit parc ! Nous mettons en avant les livres en travaillant autour des histoires, mais aussi les ateliers parents où la place du parent est très importante pour garder une vrai relation de confiance .
Une crèche ouverte aux parents : Dans notre crèche ,les rendez vous parents fusent! Réunions , cafés- parents, ateliers-parents sont toujours importants et très enrichissants.
Le mot de la directrice : Educatrice de jeunes enfants de formation, j'ai à cœur d'accompagner mon équipe au quotidien (observations, participation active aux journées types, mise en place de nombreux projets, rencontres régulières en individualité, diverses réunions équipe). L'équipe du petit parc se sentant soutenue est heureuse de venir travailler chaque jour à la crèche. Je porte une attention particulière à faire de cette crèche un endroit où professionnelles, enfants et parents arrivent avec le sourire et la sérénité le matin . La communication est ma priorité pour vivre de belles aventures !
Mot du recruteur
Contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations, c'est la mission d'entreprise et nous sommes fiers d'y contribuer tous ensemble chaque jour. Ma priorité est de créer un environnement de travail épanouissant où chacun peut exercer son métier dans les meilleures conditions, au service de l'enfant. Parce que j'en suis convaincu, pour accompagner parfaitement les enfants, il faut se sentir bien. Vous aussi, vous partagez l'esprit des Petits Chaperons Rouges ? Rejoignez-nous !