Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :

• Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours…
• Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
• Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024.
• Donner de l’élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !

Vos missions :

Concrètement, qu’est-ce que cela implique ?

• Mettre en place et garantir un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants
• Élaborer le projet pédagogique de l’établissement et le faire vivre au quotidien en impliquant l’équipe, les parents et les partenaires
• Veiller au respect des règles d’encadrement professionnel auprès des enfants
• Garantir le respect des normes de santé, d'hygiène et de sécurité au sein de l’établissement
• Gestion administrative de la structure et collaboration avec les services supports

Et auprès des familles, cela donne quoi ?

• Être l’interlocuteur privilégié des familles en établissant un rapport de confiance
• Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction

Et dans l’équipe Chaperons ?

• Assurer le management en encadrant et en accompagnant une équipe pluridisciplinaire
• Intervenir en soutien à l’équipe terrain et assurer une continuité en section si besoin

Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?

Vous êtes titulaire d’un des diplômes suivants :

• Diplôme d’État de Puériculture (IPDE)
• Éducateur de Jeunes Enfants (EJE)
• Auxiliaire de Puériculture (AP) avec 3 ans d'expérience en tant que DC Micro/RT

ou

Vous avez une expérience significative dans l’encadrement et êtes titulaire d’un des diplômes suivants :

• Infirmier (IDE)
• Éducateur Spécialisé
• Professeur des écoles
• Sage-femme
• Assistant de Service Social (DEASS)
• Master 2 Psychologie
• Diplôme d’État en conseiller économie sociale et familiale
• Psychomotricien

Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités. 

Un environnement agréable : La crèche bénéficie d'un cadre dynamique et agréable. Elle est située à 2 pas d'un parc propice aux pauses déjeuner au soleil et à proximité du centre commercial Beaugrenelle. Et si vous aimez vous balader, quelques minutes de marche vous emméneront en bord de Seine. La crèche est trés accessible : métros 6 (Dupleix) et 10 (Charles Michels) sont à 5 minutes à pied, le RER C Champs de Mars Tour Eiffel est accessible en 10 minutes de marche et de nombreux bus desservent également ce quartier. Une crèche accueillante : Les locaux sont lumineux et récemment rénovés. La salle du personnel est grande et bien isolée du bruit des sections ce qui permet à l'équipe de s'y détendre sereinement pendant les temps de pause. Les 30 enfants sont accueillis en deux sections, 10 bébés et 20 moyens-grands, dont la proximité favorise les échanges au sein de l'équipe et permet un accueil en portes ouvertes. Une équipe en or : Il régne une belle cohésion au sein de cette équipe pleine d'énergie et d'enthousiasme. Les accueils sont communs matin et soir, donc toute l'équipe connait l'ensemble des familles et enfants, ce qui favorise encore davantage l'esprit de groupe. La bienveillance et la collaboration sont les fondamentaux de la relation entre nos Chaperons. Des projets inspirants : Faire entrer la nature au sein de la crèche, voilà le dernier beau projet que l'équipe a souhaité offrir aux enfants. Autour de ce fil conducteur, nos Chaperons ont proposé de nombreuses initiatives et activités : plantations, graines germées et ateliers avec des matériaux naturels ont rythmé le quotidien des enfants pour leur plus grand plaisir. Une crèche ouverte aux parents : L'équipe a à cour d'organiser des moments conviviaux avec les parents, comme les fêtes de NoÎl ou de fin d'année, les cafés-parents, les ateliers parents-enfants... Le mot de la directrice : Ce qui compte pour moi, c'est d'accompagner chaque professionnel dans son projet. Je soutiens le développement de chacun en encourageant les échanges, les formations... Je m'attache à créer un climat de confiance et de bien-être au sein de l'équipe.