Venez Grandir avec nous !
Mission
Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s’engagent en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l’enfant, l’environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité.
Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé !
Chez les Petits Chaperons Rouges :
- Bénéficier d'avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : primes, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours…
- Développer votre expertise et vos compétences en rejoignant le 1er formateur du secteur : 110 parcours e-learning en libre accès, 180 VAE initiées en 2023.
- Donner de l’élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Vos missions :
Concrètement qu’est-ce que cela implique ?
- Être force de proposition dans la création du projet pédagogique de la crèche
- Favoriser le développement global des enfants en proposant et animant des activités pédagogiques et ludiques et en participant au quotidien à la vie de la section
Et auprès des familles cela donne quoi ?
- Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction.
- Accompagner les familles confrontées à des situations particulières (handicap, maladie, etc…)
Et dans l’équipe Chaperons ?
- Être référent(e) de la section et accompagner l’équipe dans l’élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif.
Profil
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire d’un diplôme d’Éducateur Jeunes Enfants (EJE).
Compétences
Communication
Mise en oeuvre du projet éducatif
Accompagnement des équipes
Animation
Sens de l'observation
Pourquoi vous allez aimer rejoindre notre crèche les Poulains
Un environnement paisible : La crèche est bien desservie et se situe à 5 minutes du Centre nationale de la danse. L'environnement de la crèche offre une possibilité de partenariat important avec la crèche: ludothèque, bibliothèque. Nous avons une ouverture vers l'extérieure importante ce qui permet de faire beaucoup de sorties : boulangerie, parc et marché.
Une crèche accueillante : La crèche est très spacieuse et accueille jusqu'à 45 enfants par jours répartis en 3 espaces (bébés, moyens et grands). Le tout sur 3 étages avec des espaces extérieurs à chaque étage et un projet potager dans notre jardin.
Une équipe en or : Une équipe dynamique, forte de propositions, accueillante et solidaire. Nous avons à coeur d'organiser le plus possible des journées et semaines à thème, des fêtes et des ateliers parents - enfants réguliers.
Des projets inspirants : Le projet de l'année est une saison = une couleur et l'équipe toute entière travaille à le faire vivre au quotidien sans jamais oublier ni les parents,ni la RSE...
Une crèche ouverte aux parents : Le soutien à la parentalité est notre priorité et notre point fort! Nous fournissons un travail important pour réserver un accueil chaleureux dans l'établissement aux parents : période d'adaptation, transmissions, atelier parent enfant, sorties, cafés et goûters des parents, fêtes. Par ailleurs, la psychologue et le médecin de la crèche sont à leur disposition si besoin.
Le mot de la directrice : Rigueur, respect et bienveillance sont mes maîtres mots ! Je tiens à ce que parents, enfants et professionnelles trouvent leur place à la crèche et que chacun se sente respecté et entendu de façon équitable. Je souhaite également que le travail fourni soit de qualité. Pour cela, je travaille un maximum sur la communication et surtout sur la pédagogie.
Mot du recruteur
Les métiers de la Petite Enfance sont de GRANDS métiers au service des enfants et de toute la société. J'admire la passion, l'expertise et l'engagement de mes équipes au quotidien. Ma mission : offrir à chacun les conditions pour s'épanouir. Parce que j'en suis convaincu, pour bien accompagner les enfants, il faut se sentir bien. D'ailleurs, nos 3 valeurs "Joie, confiance, exigence" traduisent bien l'esprit unique des Petits Chaperons Rouges : une entreprise où il fait bon travailler. Rejoignez-nous !
